如何处理公司中只有我未收到年终奖的情况？
海宁市律师
2025-04-03
您可先与公司沟通，要求说明未发年终奖的原因。依据《劳动合同法》，企业需承担年终奖发放条件的举证责任。若公司无故克扣，可能构成违法，影响您的合法权益及工作积极性。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有：与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与公司沟通，若无果则考虑劳动仲裁，仍无法解决时再提起诉讼，以维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未收年终奖需处理。操作如下：1.与公司HR或上级沟通，了解未发原因；2.收集证据，如合同、规章制度、聊天记录等；3.若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4.仲裁不服，可向法院提起诉讼，要求支付年终奖及赔偿。
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